9月1日下午，年肥城市市属初中小学遴选支教教师选岗工作会在桃花源小学举行。市委教育工委常务副书记、教体局局长、*组书记赵永军出席会议并讲话。市委教育工委委员、教体局*组成员张秀东主持会议。
赵永军首先对通过遴选、支教的教师表示祝贺，并就教师遴选、支教的背景、机制、方式、做法等进行了全面细致的解读，就当前肥城市教育发展的城乡教育优质均衡发展等问题与大家做深入交流。讲话内容语重心长，推心置腹，语言风趣幽默，会场不时发出一阵阵热烈的掌声。
他特别介绍了我市当前教育发展的现状，随着我市城镇化的加快，广大家长对优质教育的需求日趋强烈。从今年小学一年级的招生情况来看，城区市直学校一年级学生入学人数与农村的比值为57.4:42.6，再加上小学五六年级同时升入初中，城区学校一次性实现大班额清零，这些情况导致城区缺少多名教师。在今年新招聘的教师，除了应聘高中岗位的34人、特教学校岗位3人和市直幼儿园岗位的17人在城区工作外，有人根据考试名次自主选岗到农村中小学、幼儿园任教，安置省公费师范生23人到农村中小学任教，为农村教育输入了新鲜血液。同时，在对城区师资进行调配的基础上，遴选矿区学校20人到城区学校任教，组织矿区富余教师91人到城区学校和部分镇街学校支教，部分镇街教师人通过遴选进入城区学校任教，切实盘活了教师流动这盘棋。
他强调，要通过*策的调整，对全市学校进行科学布局，推动合点并校，用校车解决学生上学路远的问题，提高学校办学规模和效益，鼓励教师往高处发展，为教师的发展创造好的条件。只要是对教师、学生有益的事情，我们就要努力去做好。希望大家理解本次遴选支教的背景、程序与要求，把自己的岗位选好。
他勉励全体遴选、支教教师，在新的工作岗位，围绕四层面“72字”工作要求，聚焦“教师”和“学生”两类人，办好“教”与“学”两件事，为推进教育高质量发展，做出积极的新的贡献。
教师工作科科长谢庆勇就选岗工作等作了具体安排，提出了明确要求。选岗按照总名次，分学段、学科，从高分到低分依次选岗。会议取得了圆满的成功。
全市城区选岗单位初中、小学校长，部分镇街教办主任，遴选、支教教师，教体局相关科室人员等余人参加了会议。
内容来源：肥城市教育和体育局
供稿：*策法规科
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