合肥城市轨道交通有限公司年社会招聘公告
根据合肥市轨道交通建设与管理需要，现面向社会公开招聘相关专业人员。有关事项公告如下：
一、招聘原则
公开、平等、竞争、择优。
二、招聘岗位及条件
（一）具体岗位及要求详见（附件一）。
序号
岗位编码
招聘岗位
招聘人数
主要职责
任职要求
备注
1
档案管理
1
负责开展公司档案管理相关工作。
30周岁以下；全日制本科及以上学历；档案学、信息资源管理相关专业；中级及以上职称；3年以上国有企业档案管理工作经验。
2
人力资源管理
1
负责人力资源管理工作。
35周岁以下；全日制本科及以上学历；人力资源管理、企业管理、工商管理、心理学相关专业；3年以上企业人力资源管理经验。
3
安全质量管理工程师（机电设备工程）
2
负责机电设备安装、工程安全质量监督管理。
40周岁以下；全日制本科及以上学历；轨道工程机电、设备安装或装饰装修等相关专业；中级及以上职称；5年及以上工程管理或安全质量管理经验；具有较强的组织协调、沟通表达能力；具有注册安全工程师执业资格或城市轨道交通工程安全质量管理经验者优先。
4
资产管理
1
负责公司资产管理相关工作；负责公司资产管理相关制度建设及信息化管理工作。
40周岁以下；全日制本科以上学历；会计、财务管理等相关专业；10年及以上相关岗位工作经验；具有上市公司或者大型企业资产管理工作经验，熟悉资产移交、管理、运维及重置等相关工作，担任过部门负责人及以上职务者可适当放宽条件。
5
投资管理
1
负责公司对外投资、分子公司的组建及风险控制工作；负责公司各类风险管控措施的制订及应对。
40周岁以下；全日制本科以上学历；会计、审计等相关专业；10年及以上相关岗位工作经验；独立承担过上市公司或大型企业内部控制建设工作，担任过部门负责人以上职务者可适当放宽条件。
6
企业管理
1
负责公司企业管理及标准化工作。
35周岁以下；全日制本科及以上学历；企业管理或工商管理等相关专业；中级及以上职称；5年以上大中型企业相关工作经验；熟练掌握企业管理、企业文化管理、战略研究相关专业知识，3年及以上企业管理、企业文化管理、战略研究等相关专业工作经历；具有轨道交通行业企业管理经历者优先。
7
移动项目工程师
1
负责公司信息化项目实施工作。
35周岁以下；全日制本科及以上学历；计算机科学与技术、软件工程专业；IT类中级工程师；软考程序员证书或者软考监理师或者软考软件测评师工作经验：3年移动产品（