就做好统筹公选市管后备干部和战略性储备人才工作，会议强调，一是要进一步完善基础工作。建立完善的储备库，掌握后备干部的基本信息、工作情况、表现情况，保证时时更新数据。要进一步总结经验，选拔好人才、管理好人才、用好人才，为今后工作打下基础，积累经验。二是要加强后备干部的培养和锻炼。按照近期、中期、远期的培养目标，分别设计培养锻炼的方式和途径。特别是要通过上挂下派，到经济一线等重要岗位部门，有重点、分批次地进行培养锻炼，提高后备干部的各方面能力和综合素质。三是要从严管理后备干部。从严要求、分类储备、动态管理是加强后备干部管理的工作原则和要求。选拔后备干部不能一次选拔定终身，要根据干部的平时表现，建立能进能出的动态管理机制，确保干部优进劣出。对表现突出的干部要注重发现、培养和使用，对于表现不好的干部要及时淘汰、及时调整。
不过戴维斯面前却摆着一堆问题，是否有参加大赛的经验？另外状元郎最近在训练中扭伤了脚踝，让情况变得更加复杂。过去两天，老K教练一直没有安排戴维斯进行练习比赛，并称戴维斯 还没有接近100%的状态。
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